Hae nyt Hoivatyön lähiesimies, Vanhustyön erikoisammattitutkintoon valmistava koulutus 16.5.2016 Vanhustyön erikoisammattitutkintoon valmistava koulutusAjankohta 06.09.2016 - 09.05.2017Kesto Henkilökohtaisen oppimis- ja näyttötutkintosuunnitelman mukaan.Opetusmuoto Päivä- ja monimuotoKoulutuspaikka Presidentinkatu 1, Kuopio Opiskelumaksu ja tutkintomaksu 278 € (sis. tutkintomaksun 58 €) Hakija voi kysyä myös mahdollisuutta oppisopimuskoulutukseen oman alueen oppisopimuskeskuksesta. Oppisopimuskoulutuksena valmistava koulutus on osallistujalle maksuton lukuun ottamatta 58 € tutkintomaksua. Oppisopimuskoulutus edellyttää voimassa olevaa tai alkavaa työsuhdetta koko koulutuksen ajaksi.Kohderyhmä Hoiva-alan esimiehenä, lähi- tai palveluesimiehenä, tiimivastaavana, työnjakajana, vastuuhoitajana tai vastuutehtävissä toimivat henkilöt.Kuvaus Valmistava koulutus antaa valmiuden suorittaa * Vanhustyössä vastuuhenkilönä toimiminen, Vanhustyön erikoisammattitutkinnon osan tai * Lähiesimiehenä toimiminen, Lähiesimiestyön ammattitutkinnon osanToteutus Syksy 2016 - kevät 2017, 10 lähiopiskelupäivää Lähipäivien teemat: 1. Lähiesimiestyön kivijalka (Ti 6.9.2016 klo 8-15) * Esimiehen perustehtävä * Oman työyhteisön ja sen toiminnan keskeisten tekijöiden tunnistaminen * Työprosessit ja niiden merkitys 2. Laadukas hoivatyö - monen tekijän summa (Ke 5.10.2016, Ti 1.11.2016 ja Ke 29.11.2016, klo 8-15) 2.1 Perustehtävä muutoksessa Mitä sosiaali- ja terveydenhuollon toimialalla tapahtuu * toimintaympäristötietouden syventäminen * asiakaslähtöisyys keskiössä 2.2 Eettisyys lähiesimiehen työssä * Keskeinen lainsäädäntö ja sen merkitys työyksikön näkökulmasta * Lainsäädäntö, joka ohjaa palvelutuotantoa ja työprosesseja * Dokumentointi ja kirjaaminen * "Hoivan ja hoidon laadusta elämänlaatuun" 2.3 Rekrytointi ja palvelussuhde * Työlainsäädäntö * Uuden työntekijän perehdytys lähijohtajan työssä 3. Hyvinvoiva lähiesimies ja työyhteisö (Ti 10.1.2017, Ti 31.1.2017, Ti 21.2.2017, klo 8-15) 3.1 Lähiesimiehenä monialaisessa ja muuttuvassa ympäristössä * Minä lähiesimiehenä * Monimuotoinen työyhteisö 3.2 Työhyvinvoinnin johtamisesta avaimia "työnimuun" ja tuloksiin * Inhimillisten voimavarojen hallinta * Työyhteisön hyvinvoinnin ja tuloksellisuuden peruspilarit * Oman työryhmän työn ohjaaminen 3.3 Viestintä- ja vuorovaikutusosaaminen työyhteisön yhteisenä asiana * Sisäinen ja ulkoinen organisaatioviestintä * Keskusteleva työote esimiestyössä * Työkalut ja menettelyt keskustelevan esimiestyön toteuttamiseen 4. Lähiesimies kehittäjänä ja kehittymisen mahdollistajana (Ti 21.3.2017, Ke 19.4.2017 ja Ti 9.5.2017, klo 8-15) 4.1 Talouden ja asiakkuuksien hallinta * Tehokkuus, taloudellisuus ja vaikuttavuus * Arjen kustannuslaskenta * Henkilöstösuunnittelun keinot vaikuttaa toiminnan taloudellisuuteen 4.2 Ajankäytön hallinta osana itsen ja henkilöstön johtamista * Talouden ja asiakkuuksien hallinta jatkuu (aamupv) * Ajan säästäminen ja työtehon lisääminen * Ajan ja tehtävien hallinta työyhteisön haasteina Lisätietoja koulutuksesta Kouluttaja, lehtori Varpu Hämäläinen puh. 044 785 8822 Kouluttaja, opettaja Jaana Piippo puh. 044 785 8653 etunimi.sukunimi@sakky.fi Lisätietoa oppisopimuksesta Kuopion ja Varkauden seudulla Oppisopimuskoordinaattori Sinikka Kilponen, puh. 044 785 3063 Koulutussihteeri Mervi Räsänen, puh. 044 785 3066 etunimi.sukunimi@sakky.fi Hakeminen ja opiskelijavalinta Hakuaika 12.8.2016 saakka. Lue lisää ja hae koulutukseen Aikuiset Kuntayhtymä Yleinen Yritys
TaitajaFest kokosi matkailu-, ravitsemis- ja talousalan opiskelijat ja työnantajat Savilahteen TaitajaFest osoittautui menestykseksi, kun majoitus-, ravintola- ja talousalan 16.4.2024
Varkauden lukion liikunnanopettaja Vesa Piira on vuoden 2024 positiivisin varkautelainen henkilö Äänestyksen järjesti Warkauden Nuorkauppakamari ja tulokset j 15.4.2024
Paransimme mainetta entisestään ollen tutkittujen koulujen rankingissa kolmannella sijalla: Tuotteet ja palvelut vahvinta osaamistamme 12.4.2024